การเซนต์ใบลาออกไว้ล่วงหน้า ไม่ว่าด้วยเหตุผลใดก็ตาม แต่ไม่ใช่ความประสงค์ของลูกจ้าง ณ ขณะนั้นที่ต้องการลาออก หนังสือลาออกนั้นหากนายจ้างนำมาใช้ก็ไม่มีผล มีคดีหลายคดีมากเรื่องการเขียนใบลาออกตั้งแต่วันเข้าทำงาน เมื่อนายจ้างนำมาใช้จริงก็ถือว่าเป็นโมฆะครับ

ความจริงฝ่ายบุคคลก็น่าจะรู้ว่าใช้บังคับไม่ได้ แต่อาจจะเป็นผลทางจิตใจมากกว่า คือ ขู่เอาไว้อ่ะครับ

ถ้าเขายังไม่ให้ลงวันที่ พอถึงวันที่จะให้เราออก เขามาลงวันที่ ทีหลังจพกระทำได้หรือไม่