-ไปสมัครงานทีบริษัทแห่งหนึ่งเค้าให้จ่ายค่าประกันก่อนเข้าทำงาน 3000 บาท จ่ายไปแล้วและทำสัญญาจ้างทดลองงานแล้ว  ปล.ถ้าไม่จ่ายจะไม่ได้เข้าทำงาน คำถาม เราจะขอเงินประกันคืนได้ไหมค่ะในกรณีที่เราขอลาออกแต่ลองถามแล้วเค้าบอกไม่ได้ต้องแจ้งล่วงหน้าก่อย 1 เดือน

-ทำงานได้ 3 วัน เค้าบอกจะมีการทดสอบงานและจะคัดคนออก 1 คน ดิฉันและเพื่อนร่วมงานรู้สึกไม่พอใจเพราะเขาไม่ได้แจ้งล่วงหน้าและจ่ายค่าประกันทุกคนแล้วคนละ 3000 บาท คำถาม แล้วอย่างงี้เราจะเอาผิดเขาได้ไหมค่ะ

-ดิฉันและเพื่อนร่วมงานเลยตัดสินใจลาออก รวมออก 3 คน เหลือพนักงานทั้งร้านคนเดียว และเขาบอกจะโอนเงินให้สิ้นเดือนพอถึงสิ้นเดือนโทรไปถามเขาบอกไม่ได้ค่าแรงเพราะกฏระเบียบพนักงานจะได้ค่าแรงก็ต่อเมื่อคุณทำเงินเดือนเองในคอมซึ่งตอนที่ไปลาออกเขาไม่ได้แจ้งแลยและโดนหักเงินค่าครีมอีกบอกว่าครีมหายซึ่งพวกหนูไม่รู้เรื่องเลยไม่เคยไปยุ่งกับผลิตภัณฑ์ของเขาเพราะมาใหม่ คำถาม หนูและเพื่อนจะเอาผิดอะไรได้ไหมเขาจะได้ไม่ไปทำกับคนอื่นอย่างนี้และค่าแรงก่อนวันเปิดร้านก็ไม่ได้ คือว่า เปิดร้านวันที่ 6 แต่เราเริ่มทำงานวันที่ 1 เราก็มาทำงานและแจกโบรชัวร์ทุกวันแต่เขาบอกให้ค่าแรงเฉพาะวันที่เปิดร้านเท่านั้นก่อนวันเปิดร้านถือว่าช่วยฟรีทำไงดี  ตอนนี้เครียดมากเพราะเขามาเรียกเก็บเงินเรื่องครีมหาย