![]() |
|
|
โบนัส | |
1. เงินโบนัส ถึงแม้ว่าจะไม่ได้ระบุในสัญญาจ้างหรือระเบียบใด ๆ แต่ถ้ามีการจ่ายมาตลอดทุกปีมาตลอด ก็เป็นการการันตีใช่หรือไม่ครับ 2. กรณีบริษัทของผม ฝ่ายบุคคลแจ้งตอนเข้างานว่า ไม่ได้การันตีโบนัส แต่ในปีที่ผ่านมา ก็มีการจ่ายโบนัสประมาณ 3 เดือน ขอสอบถามว่า ทางผมก็สามารถขอให้ทางบริษัทจ่ายโบนัสได้เหมือนปีที่ผ่านมาได้ ถ้าบริษัทไม่จ่าย สามารถฟ้องร้องได้ ใช่หรือไม่ | |
ผู้ตั้งกระทู้ เอส :: วันที่ลงประกาศ 2008-07-16 20:51:19 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (2878782) | |
โบนัสถือเป็นอำนาจบริหารของนายจ้าง หากจ่ายมาตลอดเพราะมีกำไร ย่อมไม่ถือเป็นการการันตี เมื่อผลประกอบการไม่ดีย่อมงดจ่ายโบนัสได้โดยชอบ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น webmaster วันที่ตอบ 2008-07-18 23:40:57 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 317215 |