หากมีความจำเป็นจริง ๆ ที่บริษัทฯ จะต้องลดเงินเดือนพนักงาน เนื่องจากบริษัทฯ ต้องการให้ความช่วยเหลือพนักงาน แต่ครั้นที่จะให้อัตราเงินเดือนในปัจจุบันที่เป็นอยู่ก็ไม่เป็นธรรมกับพนักงานอื่น ๆ เนื่องจากพนักงานไม่สามารถที่จะปฏิบัติงานให้กับบริษัทฯ ได้เต็มที่ แต่ได้คุยกับพนักงานแล้วพนักงานยินดีที่จะทำตามที่บริษัทฯแจ้งไว้ แต่จะมีผลทางกฎหมาย หากลดเงินเดือนพนักงานโดยพนักงานไม่ยินยอมไม่ทราบว่าจะมีตัวอย่าง หรือจะพิมพ์ข้อความพนักงานให้ความยินยอมในการลดอัตราเงินเดือนต่อท้ายในหนังสือที่แจ้งพนักงาน แล้วให้พนักงานลงนามยินยอม จะใช้ได้หรือไม่  ขอบคุณคะ