ลูกจ้างออกจากงานโดยไม่แจ้งล่วงหน้า รวมทั้งไปทำงานกับคู่แข่งทางการค้าของนายจ้าง ถือว่าลูกจ้างเป็นฝ่ายผิดสัญญา นายจ้างมีสิทธิเรียกค่าเสียหายได้ ส่วนค่าเสียหายเพียงใดขึ้นอยู่กับข้อเท็จจริงที่นายจ้างต้องพิสูจน์

พนักงานรายวัน  ลาออก แต่ไม่แจ้งล่วงหน้า หลังจากตัดวิกเงินเดือนแล้ว  ในเดือนถัดมาก็หยุดงานไปเลย  แต่ยังไม่ได้รับเงินเดือนของเดือนที่ผ่านมา  อยากทราบว่า ทางบริษัทมีสิทธิ์ยึดเงินเดือนของเดือนที่ผ่านมาได้หรือไม่ ในฐานออกจากงานกระทันหัน