เรียนถามเรื่องย้ายสถานที่ทำงานใหม่ครับ


คืองี้ครับ บริษัทมีคลังสินค้าอยู่ 4 แห่ง ซึ่งแต่ละที่ วันทำงานไม่เหมือนกัน

คลังสินค้า A อยู่ที่ลาดกระบัง ที่ผมอยู่ทำงานอยู่น่ะตอนนี้คือ 6 วัน หยุด 2 วัน ตามสัญญาจ้าง

ส่วนคลังสินค้า B อยุ่ที่บางนา  ทำงาน 6 วัน หยุด 1 วัน 

นายจ้างให้พวกผมไปทำงานที่คลังสินค้า B จำนวน 2 คน ถามว่าพวกผมจะได้รับค่าชดเชยอะไรบ้างครับ เพราะที่ทำงานอยู่ตอนนี้ ทำงาน 6 วัน หยุด 2 วัน



ผู้ตั้งกระทู้ walkin (sophon_04-at-hotmail-dot-com) :: วันที่ลงประกาศ 2013-03-29 15:56:57


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3309117)

 คงไม่ใช่เป็นการเปลี่ยนสภาพการจ้างครับ เพราะในแต่ละสถานที่ก็มีระเบียบที่ต่างกันแต่บริษัทเดียวกัน ก็ต้องปฎิบัติตามระเบียบของสถานที่นั้นๆ เช่นเดียวกับงานธนาคารที่มีสาขาปกติกับสาขาในศูนย์การค้าที่มีเวลาทำงานที่ต่างกัน ก็สามารถย้ายกันไปมาได้โดยไม่ถือว่าเป็นการเปลี่ยนสภาพการจ้างครับ หากโดนคำสั่งย้ายก็ต้องไป เพราะเป็นคำสั่งที่ชอบด้วยกฎหมายของนายจ้าง หากไม่ไปนายจ้างมีสิทธิลงโทษทางวินัยได้ หากไม่ไปครั้งแรก นายจ้างอาจออกหนังสือเตือน ครั้งที่สองก็ออกหนังสือเตือน ครั้งที่สาม เลิกจ้าง ก็ต้องไปฟ้องร้องกันอีก โอกาสชนะมีไม่มากครับ มีงานทำยังดีกว่าไม่มีงานทำ

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2013-04-02 09:47:20



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.