การสั่งย้ายไปประจำสาขาอื่น


 อยากทราบว่ากรณีที่สั่งย้ายให้ไปประจำสาขาอื่น
โดยที่พนักงานทำงานมา25ปี และตั้งรกรากสร้างครอบครัวที่นั้นแล้ว
การสั่งย้ายโดยไม่ได้มีเหตุอันควร เพราะตั้งใจทำงานมาโดยตลอด
ซึ่งคนที่สำควรโดนย้ายมาอีกมากมาย

กรณีนี้ พอจะเรียกร้องได้ไหมครับ



ผู้ตั้งกระทู้ ผนักงาน บ.เสริมสุข :: วันที่ลงประกาศ 2013-02-22 22:19:00


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3307762)

 คำสั่งย้ายเป็นสิทธิของนายจ้างครับ จากสาขานี้ ไปสาขานั้น โดยอ้างเหตุเพื่อความเหมาะสม เช่น งานธนาคาร บางคนมีครอบครัวที่กรุงเทพ ถูกย้ายไปสาขาภูเก็ต นายจ้างก็สามารถทำได้ครับ ผมเข้าใจความรู้สึกของคุณแต่ทางี่ดีที่สุดน่าขะคุยกับหัวหน้าเขต หรือผู้จัดการเขต ขอความเห็นใจที่ครอบครัวต้องลำบาก แล้วแต่ความสามารถของท่านครับ แต่ถามว่าย้ายได้หรือไม่ ก็ต้องบอกว่าย้ายได้ไม่ผิดกฏหมายอะไร ซึ่งเสริมสุขปัจจุบันไม่ได้ทำเป๊ปซี่แล้ว ยอดขายก็ไม่น่าจะทัดเทียมของเก่า การที่ลดพนักงาน ย้ายไปที่โน่นที่นี่ อาจจะเป็นกลยุทธในการลดคนลงโดยไม่ต้องจ่ายค่าชดเชย เพราะพนักงานไปไม่ได้ก็ต้องลาออกไป หากไม่ไปก็ออกหนังสือเตือน สามวันก็เลิกจ้างไม่ต้องจ่ายอะไรครับ 

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2013-02-23 08:15:30



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.