|
บริษัทไม่ได้ทำตามข้อตกลงที่แจ้งรับเข้าทำงาน | |
บริษัทตกลงรับเข้าทำงาน โดยมีเมล์แจ้งมาจากฝ่ายบุคคลสรุปอย่างชัดเจนว่าตกลงรับเข้าทำงานในตำแหน่งใด นัดเซ็นสัญญาวันใด และเริ่มงานวันใด ดิฉันก็ได้ไปตามวันนัดเซ็นสัญญา แต่เจ้าหน้าที่บอกว่ายังไม่มีการเซ็นสัญญาใดๆ ทั้งสิ้น โดยไม่ชี้แจงเหตุผลใดๆ เช่นกัน ซึ่งดิฉันได้ลาออกจากที่ทำงานเดิมมาแล้ว ขอคำแนะนำอย่างละเอียดและชัดเจน ว่าจะดำเนินการได้อย่างไรบ้าง? หมายเหตุ : เมล์ฉบับแรกบอกมาชัดเจนว่าได้ผ่านการสัมภาษณ์กับทางบริษัท และบริษัทมีความยินดีทีจะรับเข้าทำงานด้วย | |
ผู้ตั้งกระทู้ Apinya :: วันที่ลงประกาศ 2013-01-05 12:30:07 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3305778) | |
การละเมิดของบริษัทฯ ทำให้คุณได้รับความเสียหายเพราะได้นัดลงนามในสัญญากันแล้ว ก็สามารถฟ้องร้องเรียกค้า่สียหายจากการละเมิดได้ครับ ใช้ Mail เป็นหลักฐานได้ เอาทั้งสองฉบับไปด้วยครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2013-01-05 13:03:45 |
ความคิดเห็นที่ 2 (3305818) | |
กระทู้นี้ อ.สมบัติ มาตอบเองใช่หรือไม่คะ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น Apinya วันที่ตอบ 2013-01-06 18:44:34 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 321682 |