ทุจริตต่อหน้าที่โดยไม่เจตนา รู...

ทุจริตต่อหน้าที่โดยไม่เจตนา รู้เท่าไม่ถึงการณ์ เลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่?
พนักงานทุจริตต่อหน้าที่โดยไม่ได้เจตนา รู้เท่าไม่ถึงการณ์ บริษัทสามารถเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่ครับ?
ผู้ตั้งกระทู้ นายวิเชษฐ์ ทรงมีทอง :: วันที่ลงประกาศ 2012-08-04 20:09:35

[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3294953)
ได้ครับ เพราะเป็นการทุจริตต่อหน้าที่ ซึ่งเป็นความผิดร้ายแรง ตามกฎหมานคุ้มครองแรงงาน มาตรา 119 (1) จะอ้างว่ารู้เท่าไม่ถึงการณ์คงลำบาก เพราะความผิดสำเร็จแล้ว และนายจ้างอาจได้รับความเสียหายแล้ว
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2012-08-07 07:36:20

[1]