1. ถ้าป่วย แล้วมีใบรับรองแพทย์มาแสดง จะโดนหักเงิน 60 บาท

แต่ถ้าไม่มีใบรับรองแพทย์มาแสดงก็จะโดนหักค่าแรง 1 วัน

แบบนี้ผิดกฎหมายแรงงานป่าวครับ

2. กรณีบริษัทเกี่ยวกับร้านอาหาร

สมมุติว่า ใน 1 วัน ต้องสั่งเนื้อมา 5 รายการ แต่บังเอิญว่าวันนี้ลืมสั่งเนื้อหมูไป 1 รายการ พอถึงเวลาขาย เนื้อหมูที่ร้านหมด ขอเบิกเงินหน้าร้านไปซื้อที่ตลาด หน้าร้านไม่ให้เบิกเงิน โดยให้เหตุผลว่าเป็นความผิดของเราที่ลืมสั่ง พนักงานก็ต้องออกเงินซื้อเนื้อหมูเอง แล้วเอามาขาย รายได้ก็เข้าร้าน 

ในความคิดผม ผมว่าไม่ยุติธรรม เพราะเป็นแบบนี้มานานแล้ว แต่ก็ไม่มีใครกล้าดำเนินการใดๆ สักที  ในกรณีแบบนี้ผิดกฎหมายแรงงานป่าวครับ 

ขอบคุณครับ