เงินเลิกจ้างกรณีเจ็บป่วย


พนง.รายวัน อายุงานประมาณ 20 ปี เกิดเจ็บป่วยไม่สามารถปฏิบัติงานได้ บริษัทขอเลิกจ้างโดยจ่ายค่าชดเชยตามกฎหมาย อยากทราบว่า

1. ค่าชดเชยที่บริษัทจ่ายให้พนง. จะต้องนำนวณภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาหรือไม่

2. ถ้าต้องเสียภาษีมีวิธีการคำนวณอย่างไร  และวิธีการยื่นภาษีด้วยค่ะ



ผู้ตั้งกระทู้ เกรซ (chotika_orn-at-hotmail-dot-com) :: วันที่ลงประกาศ 2012-01-10 17:04:46


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3273171)

1. ค่าชดเชยเมื่อถูกเลิกจ้าง ตามมาตรา 118 พรบ คุ้มครองแรงงาน ต้องนำมาคำนวนภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา แต่ได้รับการยกเว้น 300,000 บาทแรกไม่นำมาคิดเป็นเงินได้ ที่ต้องนำมาหักภาษี หากพนักงานผู้นั้นได้เงินชดเชยไม่ถึง 300,000 บาทก็ไม่ต้องเอามาคิดเป็นเงินได้เพื่อหักภาษี ณ ที่จ่าย ส่วนที่เกิน 300,000 บาทถึงจะเอามาคำนวนครับ

2. ดูจากweb ของสรรพากรก็ได้ครับ ในเรื่องวิธีคำนวน

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2012-01-11 07:19:21



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.