|
เพิ่มเวลางาน | |
เดิมทีที่บริษัททำงานแค่ 5 วันเท่านั้น แต่นายจ้างได้แก้ไขสัญญาใหม่ใหม่เป็น 6 วัน ( น่าจะเป็นการลดต้นทุน Overtime ) ตอนนี้พนักงานทุกคนเริ่มไม่พอใจและไม่มีกำลังจะทำงานกัน รู้สึกเหมือนโดนเอาเปรียบ พนักงานอย่างเราจะสามารถเรียกร้องอะไรได้บ้างครับ - ทำงาน 6 วัน แรกกับเงินขึ้น 5เปอร์เซ็นต์ ซึ่งทุกคนไม่ต้องการเลย - สัญญาที่บริษัทเป็นสัญญาปีต่อปี ซึ่งก็เหมือนโดนบีบให้ทำ ถ้าไม่ทำก็ไม่ต้องต่อสัญญา รบกวนด้วยครับ | |
ผู้ตั้งกระทู้ พนักงานตาดำๆ :: วันที่ลงประกาศ 2012-01-18 15:41:45 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3274339) | |
การเปลี่ยนวันทำงาน เวลาทำงาน เป้นการเปลี่ยนสภาพการจ้าง ต้องได้รับความยินยอมจากลูกจ้างจึงสามารถเปลี่ยนได้ หากลูกจ้างไม่ยินยอมก็เปลี่ยนไม่ได้ ตามพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518 มาตรา 20 ซึ่งหากการเปลี่ยนนั้น ไม่เป็นคุณกับพนักงานมากกว่า คุณก็ไม่ต้องเซนต์ แต่การไม่เซนต์ก็จะมีผลกับการต่อสัญญา นายจ้างสามารถไม่ต่อสัญญาจ้างได้ แต่เมื่อครบสัญญาก็ต้องเอาสัญญาทุกสัญญามารวมกันเพื่อนับอายุงาน ในการเรียกร้องค่าชดเชยได้ แต่คุณก็อาจไม่มีงานทำต่อไป ลองดูผลได้ผลเสียครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2012-01-24 10:38:23 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322607 |