ถูกบีบให้เซ็นต์เอกสารลดเงินเดือนค่ะ บริษัทสามารถทำได้หรือไม่?คะ และในกรณีนี้สามารฟ้องใครได้บ้างค่ะ


ในฐานะหัวหน้าพนักงานขายจะรับผิดชอบอย่างไร ในฐานะที่ไม่สามารถประฏิบัติงานให้มีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมายที่กำหนดได้และมีการแสดงความรับผิดชอบในกรรีที่ตนเองทำไม่ได้อย่างไรบ้าง ตรงนี้ญาดาจะได้ทำเรื่องขออนุมัติกับผู้บริหารต่อไปว่าพนักงานขายต้องการทำงานแบบไหน และจะรับผิดชอบยอดขายอย่างไรบ้าง และในกรณีที่ทำไม่ได้จะยอมถูกลดเงินเดือน ตำแหน่ง ค่าคอมมิชชั่นหรือพนร้อมจะรับผิดชอบกันอย่างไรต่อไปทำเป็นสัญญาให้กับพนักงานขายลงลายมือชื่อกันอีกครั้ง

ตามถ้อยคำในอีเมล์นี้  สามารถฟ้องใครได้บ้างคะ และฟ้องตามมาตราไหนได้คะ

ขอบคุณคะ
 



ผู้ตั้งกระทู้ เกณิกา :: วันที่ลงประกาศ 2011-11-19 10:39:58


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3269247)

หากพนักงานไม่ยินยอม ไม่ลงนามก็ไม่สามารถตัดเงินค่าจ้างพนักงานได้ ค่าจ้างคือเงินเดือน ค่าตำแหน่ง ค่าคอมมิชชั่นได้ แต่หากลงนามสัญญากันไว้ ก็มีผลใช้บังคับได้

แต่หากไม่ยินดีในเรื่องนี้ก็สามารถไปร้องต่อพนังานตรวจแรงงาน ในเขตที่นายจ้างตั้งอยู่ได้

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2011-11-21 10:05:16



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.