ขึ้นกับระเบียบของคุณครับ หากระเบียบบอกยื่นล่วงหน้า 30 วันก็ต้อง 30 วัน หากระเบียบบอกว่า 2 เดือน ก็ต้องเป็นไปตามนั้น แต่มีกฎหมาย พ ร บ คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 17 เรื่องการบอกเลิกสัญญาจ้าง ต้องบอกก่อนถึงกำหนดจ่ายค่าจ้าง ให้มีผลในวันที่จ่ายค่าจ้างถัดไปครับ