ดูในสัญญา หากในสัญญามีจ้อความเรื่องการทดลองงานหรือให้อำนาจนายจ้างมีสิทธิเลิกจ้างได้ ก็ถือว่าสัญญานั้นไม่มีกำหนดระยะเวลา สามารถลาออกได้โดยแจ้งล่วงหน้าตามกฎหมาย

หากไม่มีข้อความเช่นนั้นเขียนไว้ ลาออกก็สามารถทำได้ตามสิทธิของลูกจ้าง แต่นายจ้างก็มีสิทธิฟ้องร้องเรียกค่าเสียหายจากการผิดสัญญาได้เหมือนกัน

น่าจะคุยกันดู ให้เกิดความยินยอมพร้อมใจทั้งสองฝ่าย จะดีที่สุดครับ