เซ็นต์สัญญาจ้างงานแต่ไม่ได้สัญญาคู่ฉบับ


คือว่าได้งานที่ใหม่ค่ะ เริ่มงานวันที่ 1/4/54 ไปเซ็นต์สัญญาวันที่ 26/2/54 แต่ไม่ได้สัญญาคู่ฉบับ บ.ใหม่เค้าเก็บไปเลยค่ะ(สอบถามแล้ว แต่เค้าบอกเป็นนโยบายของบ. ไม่ยอมให้ท่าเดียวเลยค่ะ)ถ้าเกิดเราลาออกจากที่เดิมแล้ว หากเกิดข้อผิดพลาดกับที่ใหม่แล้วไม่มีหลักฐานอะไร จะเป็นอะไรไหมคะ ไหนจะเรื่องเงินเดือนอีกค่ะ ถ้าเกิดไม่ได้เท่าที่ระบุในสัญญา จะเรียกร้องอะไรได้บ้างคะ

แต่มีเมล์ที่ระบุการเรียกไปเซ็นต์สัญญา เป็นอีเมล์ของบริษัทฯค่ะ แต่ไม่ระบุเงินเดือน อย่างนี้ใช้ได้ไหมคะ คือถ้าได้อาจจะเมล์ให้เค้าตอบรายละเอียดต่าง ๆ ทางเมล์ค่ะ

 

ขอบคุณมากค่ะ

 

 

 



ผู้ตั้งกระทู้ กุ้ง :: วันที่ลงประกาศ 2011-02-26 19:19:42


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3238879)

สัญญาจ้างสามารถทำด้วยวาจาและหนังสือ หากคุณได้รับการว่าจ้างแล้วก็ไปทำงาน ลองดูว่าในวันจ่ายค่าจ้างนั้น คุณได้รับค่าจ้าง สวัสดิการ ตามที่ตกลงไว้หรือไม่ หากไม่เป็นไปที่ตกลงไว้ ก็ต้องถามนายจ้างดูว่า ทำไมไม่เป็นไปตามที่ลงนามว่าจ้างกันไว้ ให้นายจ้างเอาสัญญามาให้ดู

ยังไม่ต้องกังวลครับ หากมีการให้เราทำงาน จ่ายค่าจ้างสวัสดิการตามที่ตกลงไว้ ก็ถือได้ว่ามีการว่าจ้างกันแล้ว ไม่มีปัญหาอะไร

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2011-03-03 08:09:36



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.