มีเรื่องสอบถามว่ามีพนักงานกระทำความผิด ดังนี้

1.ดื่มสุราบริเวณหน้าบริษัท ในเวลางานกับพนักงานขับรถขนส่ง

2.นำสินค้าของบริษัทออกไป แต่ยามที่อยู่หน้าบริษัทจดเอาไว้ว่านำอะไรออกไปบ้าง

3.ออกนอกพื้นที่บริษัทฯ โดยไม่ได้รับอนุญาต

หน้าที่ดูแลรถสินค้าของคลังส่งของ และได้นำสินค้าขึ้นรถคลังและแอบนำสินค้าที่มีค่าติดรถไปด้วย  แต่ทางผู้ใหญ่ได้เช็คของก่อน เลยตามเจอ (แอบแฝงเจตนา)  โดยข้อมูลทุกอย่างนี้ไม่ได้ทำหนังสือตักเตือน แต่ทางผู้ใหญ่เพิ่งได้รับรายงาน และไม่ต้องการให้คนนี้ทำงานต่อ ขอคำแนะนำด้วยค่ะ