เรียน คุณ BK

โดยปกติแล้วผมจะไม่อนุญาตให้สหภาพดำเนินกิจการของสหภาพภายในบริษัท เช่น สร้างห้องทำงาน ฯลฯ เพราะสหภาพเป็นนิติบุคคลที่แยกจากบริษัท มีรายได้ ค่าใช้จ่ายของตนเอง มีที่ทำการที่จดทะเบียนไว้ของตนเอง ก็น่าจะให้สหภาพ ดำเนินการของตนเองที่สำนักงานของตนเองมากกว่า

หากคุณสร้างห้องให้ ต่อไปก็จะขอ office furniture ขอเครื่องมือสื่อสาร ขอเครื่องถ่ายเอกสาร และขอพนักงานมาทำงาน full time ที่ห้องสหภาพ และถ้าคุณยังไม่ได้หักเงินค่าบำรุงสมาชิกให้ ก็จะขอให้นายจ้างหักค่าบำรุงส่งให้ด้วย

แต่ตอนที่คุย คงต้องให้เหตุผลที่ดี พูดถึงนิติบุคคลที่แยกจากกัน การเสียสละเพื่อพนักงาน และศักดิ์ศรี ของสหภาพที่ควรต้องพึ่งตัวเองมากกว่าที่จะมาขอพึ่งจากนายจ้าง แม้กระทั่งในการยื่นข้อเรียกร้องมีเรื่องพวกนี้ติดมาด้วย คุณก็มีสิทธิไม่เจรจาในเรื่องนี้ได้ เพราะไม่ใช่สภาพการจ้างตามาตรา 11 และมาตรา 13

แต่ต้องดูวิสัยทัศน์ของนายจ้างด้วยครับ

หากมีข้อสงสัยสามารถสอบถามเพิ่มเติมได้ที่ email : ga_piya@hotmail.com ไม่เสียเงินครับ  

ขอบพระคุณท่านที่ปรึกษาเป็นอย่างมากค่ะ