ขอทราบการปรับค่าแรง


มีการปรับค่าแรงขั้นต่ำ แต่เราเกินอยู่แล้วบริษัทต้องปรับให้ตามสัดส่วนไหม

ถ้าบริษัทฯเขาไม่ปรับมีความผิดไหม  ตอนนี้ค่าแรงอยู่ที่ 240 บาท



ผู้ตั้งกระทู้ แอน :: วันที่ลงประกาศ 2010-12-16 12:36:43


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3229324)

ไม่มีความผิดทางกฎหมาย เพราะได้รับค่าจ้างมากกว่าค่าจ้างขั้นต่ำอยู่แล้ว จะปรับก้ได้ ไม่ปรับก็ได้ครับ

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2010-12-17 14:28:56



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.