เมื่อพนักงานทำงานในตำแหน่งหนึ่งเป็นเวลานาน ทำให้เงินเดือนชนเพดานของตำแหน่งงานนั้น  และไม่สามารถปรับหรือเลื่อนตำแหน่งไปทำอย่างอื่นได้เช่นกัน แต่จะไม่ปรับเงินเดือนประจำปีก็กระไรอยู่

หากต้องการให้เงินช่วยเหลือพิเศษแทนจำนวน 1000 บาท/เดือน จะเขียนอย่างไรไม่ให้เป็นค่าจ้าง เพื่อนำมาคำนวนเงินค่าชดเชย หากมีการเลิกจ้าง

ขอบคุณค่ะ