คือในวันเสาร์ที่ 4/12/53 บริษัทมีการย้ายหม้อแปลงไฟฟ้าโดยต่อเติมบริษัทโดยที่เป็นเรื่องของบริษัทไม่เกี่ยวกับพนักงานแล้วให้พนักงานมาทำงานในวันอาทิตย์ที่ 19/12/53 โดยจ่ายค่าจ้างให้แรงเดียว โดยไม่มีเอกสารให้พนักงานเซ็นต์ยินยอมและถ้าไม่มาทำงานบริษัทจะหักค่าจ้าง เบี้ยขยัน บริษัทผิดไหม  และเราสามารถฟ้องได้ไหม  บ.สยามอุตสาหกรรมเครื่องเหล็ก 1981  จำกัด