ติดประกาศภายในว่าพนักงานลาออก พร้อมเหตุผล


         ติดประกาศภายในว่าพนักงานลาออกพร้อมเหตุผล (เพียงต้องการให้รู้) เพื่อให้พนักงานคนอื่นๆรู้และจะได้เตรียมเคลียร์เอกสารต่างๆให้เรียบร้อย ไม่ได้มีเจตนาหรือข้อความที่ว่าร้าย ดูหมิ่น กล่าวหา ใดๆทั้งสิ้น อยากทราบว่าผิดกฎหมายหรือไม่



ผู้ตั้งกระทู้ บุคคลมือใหม่ :: วันที่ลงประกาศ 2010-08-06 13:44:12


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3201579)

การติดประกาศแล้ว ทำให้บุคคลนั้นเสียหาย เช่น เสียชื่อเสียง ฯลฯ ย่อมเป็นความผิดฐานหมิ่นประมาท จะมีเจตนาหรือไม่ก็ตาม

ต้องถามว่าทำไมต้องประกาศว่าพนักงานผู้นั้น ลาออก เมื่อพนักงานหายไปก็ต้องมีข้อสัณนิฐาน 2 ประการ คือ ลาออกเอง หรือ ถูกเลิกจ้าง ให้คนคิดกันเองดีกว่า เพราะพนักงานย่อมรู้ว่ามีอะไรเกิดขึ้นอยู่แล้ว

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2010-08-09 10:41:07



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.