จากข้อความประกาศด้านบน ผมขอปรึกษาดังนี้

1) กฎการหักเงินต่าง ๆ ถือเป็นการขัดต่อกฎหมายแรงงานมาตราที่ 76 หรือไม่

2) กรณีการคืนเงินกลับให้พนักงานไม่เต็มจำนวนถือเป็นการยักยอกทรัพย์หรือไม่

3) กฎที่ออกมาประกาศทาง Email นั้น ต้องได้รับการยินยอมเป็นลายลักษณ์อักษรหรือไม่ จึงถือเป็นกฎที่สมบูรณ์ การออกกฎลักษณะนี้ ถือเป็นการละเมิดได้หรือไม่ เพราะเป็นการเข้าใจเพียงฝ่ายเดียว (นายจ้าง)

ขอปรึกษาปัญหากฎหมายเพียงเท่านี้ครับ ขอขอบคุณล่วงหน้า และขอให้เว๊บไซด์นี้เป็นประโยชน์ต่อสาธารณชนต่อไปเพื่อเป็นที่ปรึกษาปัญหาแรงงานแก่พนักงานชั้นผู้น้อยต่อไป

ขอขอบพระคุณเป็นอย่างสูงครับ