สอบถามค่ะ ช่วยตอบก่อนวันจันทน์นะค่ะ

ดิฉันเป็นครูโรงเรียนเอกชนแห่งหนึ่งค่ะ  และเนื่องจากวันที่ 12-13 พ.ค. นี้ จะมีการสอบบรรจุครูผู้ช่วย ซึ่งครูที่โรงเรียนและตัวดิฉันได้ไปสมัครสอบไว้แล้ว อ่านหนังสือเตรียมสอบ  แต่เมื่อวานมีเรื่องแจ้งว่า ทางเจ้าของโรงเรียนได้บอกว่า หากครูคนใดที่ไปสอบบรรจุให้มาเขียนใบลาออกไว้ก่อน(ทางโรงเรียนมีรายชื่อครูที่ไปสมัครไว้) ซึ่งดิฉันคิดว่าเป็นการริดรอนสิทธิ์อย่างมาก เพราะทางโรงเรียนไม่มีกฏข้อใดระบุว่า บุคลากรทุกคนห้ามสอบบรรจุข้าราชการ ดิฉันจึงคิดว่าเรามีสิทธิ์ในการสอบแน่นอน  และทางโรงเรียนจะแจ้งให้ทราบอย่างเป็นทางการในวันจันทร์หน้านะค่ะ   จึงอยากถามว่า  1. เราจะสามารถเอาผิดกับทางโรงเรียนได้มั้ย และจะพูดอย่างไร แต่ที่แน่ๆดิฉันจะไม่ยอมเขียนใบลาออกเด็ดขาด (กลัวสู้คดีไม่ได้ เพราะเจ้าของโรงเรียนเป็นผู้มีชื่อเสียงมาก)

2. เราจะทำอย่างไรให้เขาจ่ายเงินชดเชยให้ (เพราะคิดว่าทางโรงเรียนต้องไม่ยอมเสียเงินเป็นแน่) และโรงเรียนต้องจ่ายให้เราในกรณีใดบ้าง และจ่ายเท่าไหร่ค่ะ เราะหากดิฉันออกจากงานก็ไม่รู้ว่าเมื่อไหร่จะได้งานทำ เพราะการรับสมัครครูทุกโรงเรียนเขารับกันช่วงปิดเทอม และการแข่งขันก็สูงด้วยค่ะมีเด็กจบใหม่เยอะด้วย ตอนนี้ก็เปิดเทอมแล้ว ( 17 พ.ค. เปิดทุกโรง) จึงคิดว่าเป็นไปได้ยากที่จะได้งานใหม่ทันที  เพราะการสอบบรรจุเราไม่รู้ว่าเราจะสอบติดหรือไม่  และถ้าสอบติดถ้าไม่ได้อันดับ 1 ก็ต้องรอเรียกตัวอีกที ให้ขึ้นบัญชีรายชื่อไว้ก่อน เป็นเวลา 2 ปีเท่านั้น หาก 2 ปี แล้วไม่ถึงลำดับเราก็ถือว่ายกเลิกทันที

**เคยมีเหตุการณ์นี้เกิดขึ้นแล้วค่ะ  เมื่อ 3 -4 ปีก่อน ก็มีครูบางคนที่ยอมอยู่ไม่กล้าไปสอบ  และส่วนครูที่ไปสอบเขาก็ไล่ออกจริงๆแต่คงให้ครูไปเขียนใบลาออกนะค่ะ ก็เลยไม่เห็นมีเรื่องคดีใดๆเลย  จึงอยากหาทางป้องกันนะค่ะ เพราะทางโรงเรียนจะทำเช่นกรณีนี้จริงๆ และตัวดิฉันก็จะไปสอบแน่นอนค่ะเพราะมันเป็นสิทธิ์ของเรา 

  แต่ปีนี้ การสอบเลื่อนมาเป็นวันทำงาน คือวันพุธกับวันพฤหัสฯ เราจะมีวิธีการอย่างไรเพื่อไม่ให้ทางโรงเรียนนำมาเป็นข้ออ้างในการไล่ออก ดิฉันคิดว่าจะเขียนใบลา 2 วัน และแจ้งเหตุผลที่แท้จริงว่าไปสอบบรรจุนะค่ะ ดิฉันทำถูกแล้วใช่มั้ยค่ะ