บริษัทที่ทำอยู่เป็นบริษัทเล็กๆค่ะ ทำงานกันในบ้าน พนักงานประจำมีไม่ถึง 10 คน

สาเหตุคือพนักงานรุ่นพี่คนนึงซึ่งมีอายุมากที่สุด ทำงานกับเจ้านายมา 6-7 ปี แต่เข้าๆออกๆ

ชอบเถียงเจ้านายและไม่ให้เกียรติ เวลาเจ้านายไม่อยู่ชอบบ่นและต่อว่าเจ้านายแรงๆ

เช่นเจ้านายส่ง email เตือนว่าหากมาทำงานสายเกินกว่าครึ่งชั่วโมง เกิน 3 ครั้ง

จะให้หยุดงาน 1 อาทิตย์ และหากสายเป็นครั้งที่ 4 ก็จะให้ออก เค้าก็จะแสดงอาการไม่พอใจ

และบ่นในออฟฟิตขึ้นมึงกู (แต่เจ้านายไม่อยู่) บางครั้งก็ย้อนเป็น email กลับไปว่ากวนๆ

เช่น "เอาอีก ออกกฎมาเยอะๆ ชอบ" แบบนี้นายจ้างจะเอาผิดอย่างไรได้บ้างมั้ยคะ?

เช่นการให้ออก โดยไม่จ่ายค่าชดเชย