ReadyPlanet.com


ด่าผู้บริหาร


เรียน  ทุกท่าน  ทราบ

มีพนักงานได้เขียนว่าทาง อีเมลล์ ว่า  ผู้บริหาร  "ฮ่วยแตก  เอาสมองส่วนไหนคิด"  อย่างนี้สามารถลงโทษได้สูงสุดได้อย่างไร   ในกฏระเบียบระบุว่า ความผิดทั่วไปแค่นั้นเอง

 

รกกวนด้วยครับ

 



ผู้ตั้งกระทู้ HR :: วันที่ลงประกาศ 2010-03-09 12:02:10


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3161283)

การที่ส่ง อีเมล์ นั้น สามารถรู้ตัวผู้ส่งหรือไม่ หากสามารถรู้ตัวผู้ส่งที่แน่นอนก็สามารถลงโทษทางวินัยได้ ตามระเบียบข้อบังคับของนายจ้าง แต่การที่เขียนเช่นนี้ ถือว่าเป็นการหมิ่นประมาทหรือไม่ ไม่น่าจะเป็น เพราะไม่ได้ระบุว่าใครที่แน่นอน เพียงเขียนว่าผู้บริหารเท่านั้น แต่หากระบุชื่อ นาย ก ด้วยก็เข้าข่ายหมิ่นประมาท กระทำผิดอาญาต่อบริษัท ฯ ก็สามารถแจ้งความและเลิกจ้างได้

แต่การว่าโดยไม่เฉพาะเจาะจงไป ทำได้สูงสุด คือพักงาน แต่ต้องดูระเบียบข้อบังคับในการทำงานด้วย 

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2010-03-10 08:16:27


ความคิดเห็นที่ 2 (3161299)

ระบุชื่อเลยครับ  เลิกจ้างโดยไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยได้หรือไม่

ผู้แสดงความคิดเห็น HR วันที่ตอบ 2010-03-10 09:36:43



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล



Copyright © 2010 All Rights Reserved.