|
สัญญาเอาเปรียบพนักงาน | |
ดิฉันทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่งคะ สัญญา 2 ปี และยึดเงินมัดจำไว้จำนวนหนึ่งซึ่งมากอยู่ แต่พอน้ำมันขึ้น บริษัทขาดทุนทำให้ต้องลกขนาดองกรค์และให้พนักงานออก แต่เนื่องจากมีเงินไม่พอจ่ายค่าชดเชย จึงเปลี่ยนระบบงานคือให้เงินเดือนพนักงานลดลง 10 % (ซึ่งตามสัญญาแรกที่เซ็นไว้ ระบุจะจ่ายเงิน 10000 ต่อเดือน) และให้ไปขายของเอาค่าคอม และจัดให้มีการเซ็นสัญญาใหม่ เหมือนกันว่าบีบให้ลาออกทางอ้อมจะได้ไม่จ่ายค่าชดเชยและค่าประกันคืนให้พนักงาน จากเดิม จะได้เงินเดือน และค่าปฏิบัติงานเป็นงานๆไป อยากทราบว่าดิฉันจะไม่เซ้นสัญญาใหม่นี้ได้ใหม่คะ และถ้าลาออกจะได้เงินชดเชยและเงินประกันคืนรึเปล่า | |
ผู้ตั้งกระทู้ พนักงานคนหนึ่ง :: วันที่ลงประกาศ 2008-07-17 19:57:20 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (2878785) | |
สัญญาใหม่ไม่เซนต์ได้ ลาออกไม่ได้ค่าชดเชย แต่ได้เงินประกันคืน | |
ผู้แสดงความคิดเห็น webmaster วันที่ตอบ 2008-07-18 23:46:47 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322582 |