|
ถ้าทราบว่าลูกจ้างไปตั้งบริษัท และทำกิจการอื่นไปด้วย จะสามารถให้ออกโดยไม่ต้องชดเชยได้หรือไม่ | |
ผมทราบว่ามีลูกจ้างท่านหนึ่งได้ร่วมกับเพื่อนๆของเค้าก่อตั้งบริษัท เพื่อนำเข้าสินค้า และ จำหน่ายในประเทศ โดยลูกจ้างท่านนี้มีหุ้นส่วนอยู่ในนั้น แต่สินค้าที่นำเข้ามานั้นไม่ใช่สินค้าที่บริษัทฯทำอยู่ และในปีนี้ ยอดขายของลูกจ้างคนนี้ก็ตกลงมาก อีกทั้งมีการทำงานผิดพลาด ซึ่งทำให้บริษัทเสียหาย อีก 3 กรณี แต่เค้ายอมรับว่าเค้าทำพลาดแค่กรณีเดียว กรณีที่ 1 - เค้ายืนยันเรื่องแบบกล่องไป ทั้งๆที่สีเพี้ยนเป็นเหตุให้ลูกค้าเคลมกลับมา แต่เค้าบอกว่าเพราะเค้าไม่เคยอยู่ในธุรกิจนี้ กรณีที่ 2 - ไม่ทำตามที่ลูกค้าต้องการ และเป็นเหตุให้ถูกเคลม แต่เค้าบอกว่าได้พูดเป็นวาจากับเจ้านายแล้ว แต่มิได้ส่งรายละเอียดไปให้ฝ่ายผลิต กรณีที่ 3 - พิมพ์ถุงผิดแบบ ซึ่งเค้ายอมรับว่าได้ทำผิดจริง อยากทราบว่าทางบริษัทฯมีสิทธิที่จะไล่ออกโดยไม่ต้องจ่ายค่าชดเชยหรือไม่ ขอขอบคุณล่วงหน้ามาด้วยนะครับ | |
ผู้ตั้งกระทู้ winu :: วันที่ลงประกาศ 2009-09-18 10:07:32 |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 321638 |