เมื่อทำสัญญา ในสัญญามีหารแจ้งว่า มีระยะยเวลา 3 เดือน เริ่มทำงานวันที่1 กรกฎาค ถึงวันี่30กันยายน พอหลังจากนั้นมีแบบประเมิน มาจาก เอชอา  ผลคือ ผ่านการประเมิน   พอวันที่21 กันยายน เอชอา... ส่งอิเมล์ถึงดิฉัน  cc หัวหน้าเอชอา ..ขอขยายสัญญาจ้างออกไปอีก1 เดือนคือ 1ตุลา-31ตุลาคม แล้วจะส่งเอกสารตามมาใหเซนต์ที่หลัง ดิฉันส่งกลับ ตอบตกลง..ไป  พอต้นเดือนตุลาเอกสารก็ยังไม่มาดิฉันทวงถามเอชอาบอกว่าไม่ว่างทำให้ บอกว่าเดี๋ยวส่งมาให้เซนต์  จนวันที่ 26ตุลาคม  เอชอา สง่ อิเมล์มาให้ ดิฉัน cc  หัวหน้า เอชอา..แนบไฟล์ใบลาออก ดิฉันไม่เซนต์   แล้วบอกไปว่าถ้าไม่ใช่สัญญาจะไม่มีการเซนต์เอกสารใดๆ  เขาเลยเอา หนังสือสัญญาจ้างต่อโดยระบุวันจ้าง1 ตุลาคม-31 ตุลาคม มาให้แล้วดิฉันก็เซนต์แล้วลงวันที่วันที่27 ตุลาคม ...หลังจากนั้นวันที่29ตุลาคม  เอชอาได้ส่งเอกสารการชำระเงินมาให้แต่เงินยังไม่ได้รับ.. ในเอกสารระบุว่าทางบ. ได้ทำการชำระ 1.ค่าตอบแทนล่วงหน้า จ่าย 1 เดือน  2.ค่าล่าพักร้อนที่แปลงเป็นเงิน  3. โอที  พร้อมเอกสารไม่ฟ้องร้องบ.มาให้ดิฉันเซนต์  แต่ดิฉันไม่ได้ เซนต์ 

ถามว่า ดิฉันจะได้ 3 อย่างนี้หรือเปล่า

1ค่าชดเชย  (ทำงานครบ120วัน)

2ค่าหนังสือบอกกล่าวล่วงหน้า (30วัน)

3 ค่าลพักร้อนที่แปลงเป็นเงิน

แล้วดิฉันไม่ต้องไปทำงานแล้วใช่ไหม สัญญาที่เซนต์ต่อสัญญาไม่โมฆะใช่หรือเปล่า (เซนต์ตอนสิ้นเดือน)  ถ้ามีการฟ้องร้อง เกิดขึ้น เอกสารที่ที่เค้าส่งมาให้ดิฉัน ต้องเอาไปยืนยันทุกฉบับเลยใช่ไม๊  ทั้งที่เซนต์ แล้ว เอกสารที่ไม่มีการเซนต์  ใช่หรือไม่

ขอขอบคุณล่วงหน้านะค่ะ