|
เกษียณก่อนกำหนด | |
ดิฉันเป็นพนักงานบริษัทฯ แห่งหนึ่ง ตอนนี้อายุ 54 ปี แต่ว่าโดนเจ้านายบีบสารพัด จนดิฉันไม่อยากมาทำงานแล้ว จึงขอปลอดเกษียณก่อนกำหนด ( ที่นี่เกษียณ 55 ปี ) ค่ะ ขอถามดังนี้นะคะ 1. บริษัทฯ ไม่มีโครงการให้เกษียณก่อน แต่เค้าก็ให้ดิฉันเกษียณก่อนค่ะ ในหนังสือเลิกจ้างระบุไว้ประมาณว่า ดิฉันขอเกษียณก่อน ทางบริษัทฯ เห็นว่าทำงานมานาน จึงให้ค่าผลประโยชน์ตอบแทน 300 วัน อย่างนี้ถือว่าเป็นการเลิกจ้าง หรือ ลาออกคะ 2. ในหนังสือเลิกจ้างไม่ได้ระบุวันที่ให้มาทำงานวันสุดท้ายไว้ ถ้าดิฉันไม่มาทำงานตั้งแต่วันที่เซ็นต์ชื่อในหนังสือไป จะถือว่าขาดงานหรือเปล่าคะ 3. บริษัทฯ ไม่ยอมจ่ายค่าจ้างที่เหลือ 3 วัน ให้ ได้หรือเปล่าคะ ( ทำหนังสือวันที่ 19 ส.ค.52 ดิฉันรับเงินเดือนงวดวันที่ 1-15 ส.ค.52 ไปแล้ว ยังเหลือของวันที่ 16-19 ส.ค.52 ค่ะ ) ขอบคุณมากค่ะสำหรับผู้ให้คำแนะนำทุกท่าน
| |
ผู้ตั้งกระทู้ คนถูกรังแก :: วันที่ลงประกาศ 2009-08-20 10:16:22 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3042055) | |
ขอเกษียณตัวเอง นายจ้างจ่ายให้๓๐๐ วัน ควรจะขอบคุณนายจ้างเขาด้วย ถ้าได้เงิน๓๐๐วันครบถ้วนแล้วก็บอกลานายจ้างอย่างสุภาพ คงจากกันด้วยดี ค่าจ้างที่จะได้รับถึงวันทำงานสุดท้าย | |
ผู้แสดงความคิดเห็น แอ วันที่ตอบ 2009-08-20 13:25:17 |
ความคิดเห็นที่ 2 (3042081) | |
ถือว่าเป็นการลาออกเอง โดยมีเงื่อนไขเช่นเดียวกับการเกษียนอายุ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2009-08-20 14:53:35 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322407 |