ุนายจ้างเปลี่ยนข้อบังคับไม่ให้ลาออกจากกองทุนเงินสำรองเลี้ยงชีพ ต้องลาออกจากงานเท่านั้น ทำให้เงินกองทุนเป็นเงินประกันไป พนักงานไม่ค่อยวางใจ เพราะถูกกลั่นแกลงต้องออกจากงาน แล้วไม่ได้รับเงินในส่วนที่นายจ้างสมทบ จะทำอย่างไรดี