|
อยากรู้นะครับ | |
ถ้าโรงงาน ทำเหมือนจะ บีบ พนักงานออก โดยใช่งานเกินกำลัง เช่น ให้ยกของ น้ำหนัก 30 กิโล เป็น ของจำนวน 284 กล่อง คนเดียว โดยไม่ไห้ใครมาช่วย แล้วลูกจ้าง ไม่ทำตามนายจ้าง เพราะเกินกำลัง นายจ้างสามารถ ให้ใบเตือนได้หรือไม่ ครับ แล้วเราไม่ทำตามนายจ้างได้หรือไม่ | |
ผู้ตั้งกระทู้ บาสครับ (bas_love123-at-hotmail-dot-com) :: วันที่ลงประกาศ 2012-01-19 22:06:56 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3274346) | |
คำสั่งอันชอบด้วยกฎหมายของนายจ้าง จะต้องชอบธรรม และปฎิบัติได้โดยไม่เกินความสามารถของผู้ปฏิบัติงาน หากเกินกว่าความสามารถแล้ว และเลิกจ้างด้วยเหตุนั้น ก็ถือว่าเป็นการเลิกจ้างไม่เป็นธรรม พนักงานสามารถเรียกร้องเงินชดเชย และค่าเสียหายจากการเลิกจ้างไม่เป็นธรรมได้ เคยมีคำพิพากษาศาลฎีกา เรื่อง การไม่ปฏิบัตตามคำสั่งผุ้บังคัับบัญชา ในการเรียงอิฐ สามร้อยก้อนขึ้นรถ ให้เสร็จภายในวันเดียว ศาลบอกว่า เป็นตำสั่งที่เกินกำลังความสามารถของคนที่จะทำได้ เป็นคำสั่งที่มิชอบ คุณก็ต้องทำก่อน ได้ไม่ได้อีกเรื่องนึงครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2012-01-24 10:45:20 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 321667 |