หากพนักงานลาหยุดยาว เราสามารถคำนวณค่าตำแหน่งตามสัดส่วนที่มาทำงานได้หรือไม่


หากพนักงานลาหยุดยาว เช่น ลาไปต่างจังหวัด 10 วัน บริษัทฯ สามารถคำนวณเงินค่าตำแหน่งตามสัดส่วนเฉพาะวันที่มาทำงานได้หรือไม่ (จ่ายค่าตำแหน่งโดยหักวันที่หยุดไป)
รบกวนแนะนำด้วยค่ะ ขอบคุณค่ะ



ผู้ตั้งกระทู้ nw :: วันที่ลงประกาศ 2018-02-08 15:35:45


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.