บริษัทไม่ได้ทำตามข้อตกลงที่แจ้งรับเข้าทำงาน


บริษัทตกลงรับเข้าทำงาน โดยมีเมล์แจ้งมาจากฝ่ายบุคคลสรุปอย่างชัดเจนว่าตกลงรับเข้าทำงานในตำแหน่งใด นัดเซ็นสัญญาวันใด และเริ่มงานวันใด ดิฉันก็ได้ไปตามวันนัดเซ็นสัญญา แต่เจ้าหน้าที่บอกว่ายังไม่มีการเซ็นสัญญาใดๆ ทั้งสิ้น โดยไม่ชี้แจงเหตุผลใดๆ เช่นกัน ซึ่งดิฉันได้ลาออกจากที่ทำงานเดิมมาแล้ว ขอคำแนะนำอย่างละเอียดและชัดเจน ว่าจะดำเนินการได้อย่างไรบ้าง?

หมายเหตุ : เมล์ฉบับแรกบอกมาชัดเจนว่าได้ผ่านการสัมภาษณ์กับทางบริษัท และบริษัทมีความยินดีทีจะรับเข้าทำงานด้วย



ผู้ตั้งกระทู้ Apinya :: วันที่ลงประกาศ 2013-01-05 12:30:07


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3305778)

 การละเมิดของบริษัทฯ ทำให้คุณได้รับความเสียหายเพราะได้นัดลงนามในสัญญากันแล้ว ก็สามารถฟ้องร้องเรียกค้า่สียหายจากการละเมิดได้ครับ ใช้ Mail เป็นหลักฐานได้ เอาทั้งสองฉบับไปด้วยครับ

ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2013-01-05 13:03:45


ความคิดเห็นที่ 2 (3305818)

กระทู้นี้ อ.สมบัติ มาตอบเองใช่หรือไม่คะ

ผู้แสดงความคิดเห็น Apinya วันที่ตอบ 2013-01-06 18:44:34



[1]


แสดงความคิดเห็น
ความคิดเห็น *
ผู้แสดงความคิดเห็น  *
อีเมล 
ไม่ต้องการให้แสดงอีเมล


Copyright © 2010 All Rights Reserved.