|
ค่าแรง O.T. | |
พนังงานบริษัท เวลาทำงานปกติคือ 09.00น-18.00นและทำ O.T. ต่อเลย18.00น-22.00น ตั้งแต่วันจันทร์-ศุกร์ แบบนี้ผมต้องได้ O.T.วันละ 4 ชั่วโมง รวม5 วันผมต้องได้O.T. 20 ชั่งโมง 20 ชั่งโมงที่ผมทำงานได้ต้อง คูณด้วย 1.5 ใช่หรือไม่ ถ้าใช่แต่บริษัทคิดค่าแรงO.T.เป็น 2 แรงครึ่งหรือทำงานO.T.ครบ 8 ชั่งโมงก็จะคิดค่าแรงเป็น 1 แรงของการทำงานแบบนี้บริษัททำได้หรือไม่กระผมเคยทวงถามกับบริษัท กับได้รับคำตอบว่าจะจ่ายค่าแรงแบบนี้ถ้าไม่พอใจก็ลาออกไป กระผมไปฟ้องร้องกรมแรงงานได้หรือไม่ | |
ผู้ตั้งกระทู้ ช่วยตอบที :: วันที่ลงประกาศ 2010-05-25 19:17:16 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3185792) | |
ล่วงเวลาคูณด้วย 1.5 ถูกต้องแล้ว การจ่ายนอกเหนือจากนี้ถือว่า ผิด ร้องต่อพนักงานตรวจแรงงานได้
| |
ผู้แสดงความคิดเห็น webmaster วันที่ตอบ 2010-06-01 00:34:16 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322889 |