|
ทดลองงานยังไม่ครบถูกบอกเลิกจ้าง | |
ระหว่างทดลองงานเกิดอุบัติเหตุในงานและต้องพักรักษาตัวเกิน 30 วัน ระหว่างนั้น นายจ้างบอกเลิกจ้างสาเหตุคือไม่ผ่านการทดลองงาน โดยบอกเลิกจ้างทั้งที่ยังพักรักษาตัวอยู่ อยากทราบว่านายจ้างสามารถบอกเลิกจ้างได้หรือไม่ และถ้าอุบัติเหตุนั้นเกิดจากตัวเราที่ไม่ระมัดระวังเอง รบกวนช่วยตอบด้วยนะค่ะ อยากทราบมากเลยค่ะ | |
ผู้ตั้งกระทู้ cher :: วันที่ลงประกาศ 2011-09-23 20:47:22 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3264247) | |
สามารถทำได้ครับ แต่ก็รู้สึกไร้มนุษยธรรมไปหน่อยครับ เพราะอ้างว่าไม่ผ่านทดลองงานในช่วงไม่เกิน 120 วัน ก็สามารถทำได้ครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2011-09-29 09:26:28 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322763 |