|
ขอวิธีคิดค่าแรงรายวันที่ถูกต้อง | |
** จะรบกวนอีกเรื่องนึงค่ะ *** อยากได้วิธีการคิดค่าแรงรายวัน ซึ่งสมมุติว่า ตัดวันที่ 11 - 23 โดยที่พนักงานได้ค่าแรงขั้นต่ำ และในช่วงนี้ได้หยุดงานไป 1 วัน แต่พนักงานได้ทำงานวันอาทิตย์ 1 วัน ซึ่งทางบริษัทฯ ถือเป็นโอที สรุปแล้วพนักงานคนนี้จะได้เงินเท่าไหร่ค่ะ
ขอบคุณค่ะ | |
ผู้ตั้งกระทู้ รายวัน :: วันที่ลงประกาศ 2010-08-17 09:32:12 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (3203429) | |
ตอบแล้วครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ที่ปรึกษา วันที่ตอบ 2010-08-17 14:57:20 |
ความคิดเห็นที่ 2 (3203488) | |
ขอบคุณค่ะ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น รายวัน วันที่ตอบ 2010-08-17 16:42:49 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322674 |