|
นายจ้างจำเป็นต้องจ่ายเบี้ยเลี้ยงหรือไม่ | |
ขอถามต่อจากกระทู้ที่แล้วนะคะว่า ถ้าในเรื่องที่พัก/ค่าเดินทางนายจ้างต้องรับผิดชอบแล้ว แม้ว่าจะให้พักกับพนักงานในกรุงเทพก็ตาม แต่ว่านายจ้างจำเป็นต้องจ่ายเบี้ยเลี้ยงให้ลูกจ้างหรือไม่เพราะว่าในสัญญาจ้างงานไม่ได้ระบุ และนายจ้างก็ไม่เคยชี้แจงให้ฟังตอนสมัครงานว่าต้องเดินทางไปต่างจังหวัดโดยไม่ได้รับเบี้ยเลี้ยง | |
ผู้ตั้งกระทู้ พนักงานขาย :: วันที่ลงประกาศ 2006-06-08 08:23:33 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (495127) | |
กฎหมายแรงงาน มีแต่คำว่า "ค่าจ้าง"เท่านั้น ดังนั้น นายจ้างจึงมีหน้าที่ต้องจ่ายค่าจ้าง ซึ่งความหมายของคำว่าค่าจ้าง "เงินที่จ่ายให้เพื่อตอบแทนการทำงาน" มีหลักเกณฑ์พิจารณาดังนี้ 1. มีเจตนาที่จ่ายให้เป็นการตอบแทนการทำงาน หรือจ่ายเพื่อเป็นสวัสดิการซึ่งไม่ใช่ค่าจ้างตามกฎหมาย 2. จ่ายเป็นประจำๆพร้อมกับค่าจ้าง โดยไม่คำนึงว่าจะใช้จ่ายมากน้อยเพียงใด 3. จ่ายเพื่อตอบแทนในวันทำงานปกติ 4. ลักษณะของเงินที่จ่ายไม่ว่าจะเรียกเงินอะไร เช่น ค่าครองชีพ ค่าเช่าบ้าน หากเงินดังกล่าวก็อาจเป็นค่าจ้างได้ กรณีคำถามคุณ มีคำพิพากษาศาลฎีกาที่ 2526/29 ลูกจ้างออกไปทำงานต่างจังหวัดได้เบี้ยเลี้ยง เบี้ยเลี้ยงเป็นค่าจ้าง ฏีกา 1776/2546 เป็นกรณีเบี้ยเลี้ยงที่นายจ้างจ่ายเมื่อไปทำงานต่างจังหวัดตามผู้บังคับบัญชาเป็นครั้งคราว ไม่เป็นค่าจ้าง ฏีกา 2335/2523 ดูแล้วปวดหัวเป็นหรือไม่ซึ่งมีผลต่อการจ่ายค่าชดเชยเมื่อเลิกจ้าง มีปัญหาปรึกษาผู้รู้ดีกว่าครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ผ่านมาดู วันที่ตอบ 2006-06-08 13:10:16 |
ความคิดเห็นที่ 2 (495328) | |
ขอแสดงความเห็นหน่อยนะครับ ในความเห็นของผม คิดว่า กฎหมายกำหนดไว้เฉพาะค่าใช้จ่ายในการเดินทางและที่พัก ส่วนเบี้ยเลี้ยง กฎหมายไม่ได้กำหนดไว้ ถ้าหากสภาพการจ้างไม่ได้กำหนดไว้ ไม่มีสิทธิเรียกร้องครับเป็นสิทธิของนายจ้างที่จะให้หรือไม่ครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น เด็กกรุงเก่า วันที่ตอบ 2006-06-08 16:28:37 |
ความคิดเห็นที่ 3 (495450) | |
เรื่อง เบี้ยเลี้ยง หากสัญญาจ้างไม่ระบุ ระเบียบข้อบังคับการทำงานไม่ปรากฏ ทางปฏิบัติไม่เคยจ่าย ถือว่าไม่มีสิทธิ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น webmaster วันที่ตอบ 2006-06-08 18:41:35 |
ความคิดเห็นที่ 4 (1024661) | |
ค่าเช่าบ้านที่นายจ้างจ่ายให้ลูกจ้างถือเป็นค่าจ้างหรือไม่
| |
ผู้แสดงความคิดเห็น kk วันที่ตอบ 2007-06-28 14:15:31 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 322729 |